职场中如何跟老板谈加薪？干货分享

 工作5年没涨薪：你不值钱，因为不会谈钱，怎么谈？主动和老板谈升职加薪一点也不丢人，但是想要成功地升职加薪，并非易事，需要有“天时、地利以及人和”。

提醒你不一定必须成为谈判大师才能去谈加薪，但请注意以下这些内容：

认真倾听

积极倾听能显示出尊重和建立信任。重复老板提出的要点，表明你理解他们的观点并认真对待。

接受拒绝

诸如“我们根本没有预算”之类的话，经常被用来试图结束谈判。但是你可以通过正面接受拒绝，向你的经理复述该问题，并提出额外的想法，直到出现妥协或替代的解决方案，来保持对话的积极推进。

及时调整节奏

不要因为看到摆在你面前的一个结果而感到有压力。你的经理可能已经有了一个最终的数字，就像你的一样，但这不仅仅你想得到的。

适当沉默

不要觉得有必要用喋喋不休和白噪音来打破沉默 -问你的问题，然后等待答案。

扩大谈判范围

如果谈判桌上的最终数字与你的想法不太一致，你或许可以谈论一些其他对你有利的事情。例如，额外的年假、学习天数、培训课程、灵活的工作时间、辅导、额外的养老金比例、自我提升课程等。

最后，再考虑一下

即使你对这个提议非常满意，也要给自己一个晚上的时间来考虑。重要的是不要让一时的情绪左右你；明智的做法是仔细考虑这份工作，最好和你信任的人讨论一下。