教师资格证面试抽的题不会怎么办？

虽然不能引出问题会带来坏运气，但也不要慌张。如果你特别紧张，多做深呼吸，试着冷静下来，根据你学到的知识回答问题。考核不仅要看专业能力，还要看现场反应的综合素质，所以要尽可能冷静地面对困难。

你将如何处理面试中提出的问题

如何避免教学资源访谈中无法引出的问题

很多学生会觉得作图题的问题是运气的问题。如果他们能画出他们能画出的问题，他们就很幸运。如果他们不能，他们只能听命运。尽管他们不顾一切地想要得出他们无法得出的问题，但在前期准备中仍然有办法避免这些问题。

第一是多做运动。虽然教学资源的面试问题较多，但知识点范围较广。系统根据应用阶段提出问题。考生需要做的是在考试前做足够的练习。一方面，他们可以避开没见过的知识点;另一方面，它也可以缓解考试的紧张。熟能生巧。做好准备总是好的。

其次，在实践的过程中，不要一味贪图数量而忽视质量。在考试中，只有一个问题(试讲)被测试。对于这个问题，要注意细节，养成习惯。这也是面试过程中的额外奖励。

如何缓解教学资源面试中的紧张感

许多考生进入考场后，由于情绪紧张，出现了许多令考官吃惊的言行，所以他们被淘汰了。候选人必须学会控制自己的情绪。

常见的情绪缓解措施:

1. 在考试前研究真正的问题。只有心中有个底，才能放松。

2. 提前考察考场环境，熟悉考场环境，可以缓解因陌生而产生的紧张感。

3.无论主考官是认真的还是和蔼可亲的，考生都应该把主考官视为和蔼可亲、受人尊敬的长者，拉近与主考官的心理距离。

4. 真诚不能满足

考生应该向考官介绍一个真实的自己，让考官觉得你很诚实、很简单，对自己有一个理性的评价和认知。我们不能只谈优点和缺点。

5. 练习胜于空谈

许多候选人喜欢发表声明。事实上，最好告诉考官你现在做什么。你更好的生活原则，你的服从意识和学习能力可以让考官直接感受到这些事情。你有这种能力，并且不用承诺就赢得了考官的信任。